第42章 特殊型异能(2 / 3)

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  这倒是可以给今后升级异能模块来做掩饰,等他的异能点越来越多,势必会学习更多异能,别人若是发现了,干脆就借口说自己是觉醒了多项能力的超异能者好了。
  “应该是有概率的。”
  邢组长从苏浩手中取回晶石,拍拍他的肩膀:“觉醒了元素异能记得第一时间向我通报,到时候,你的薪资待遇会至少上调两个档次,甚至有机会去总部深造,加油。”
  这位组长对他的态度明显比之前更热情了。
  笑哈哈的应付几句,苏浩又道:“我朋友她的异能究竟是?”
  “特殊型异能的种类太多,几乎很少有范例,暂时不好鉴定。”
  邢组长看着温轻柳:“不过,我猜测她的异能或许和体温有关?比方说,能自由使自身体表温度降到冰点以下?”
  “说的有道理。”
  苏浩觉得这个可能性不小。
  温轻柳体温一直维持在十度左右,施展异能时也是身体变得更加寒冷,从而使水结冰。
  “特殊性异能的鉴定比较繁琐,假如真的是降低体温的异能,还需要评定其低温的极限温度在哪儿,以及持续时间、覆盖面积等等……”
  邢组长话锋一转:“不过,根据你刚才所展示的能力,保底也是d级以上评级,所以加入异能组的测评就先免了,正好和今早加入的三个人一起去参加训练。”
  “我通过了吗?”
  温轻柳高兴:“训练?什么训练啊。”
  邢组长道:“培训你掌控自身异能,以及执行任务的一些战术。”
  温轻柳望向苏浩:“你也去训练吗?”
  “我?我不用。”苏浩耸耸肩。
  温轻柳懵道:“诶?你不也是今天才加入异能组的吗?为什么你不用训练?”
  “我的异能连带着反应速度也增强了,不需要训练对异能的掌控……”
  苏浩摸摸鼻子:“加油吧,训练时间也就半个月左右。”
  闻言,温轻柳明显很失落,低垂着脑袋。
  “别高兴太早。”邢组长插话道:“等你觉醒元素异能,也得来接受训练。”
  苏浩无所谓:“到时候再说吧。”
  接下来,邢组长又给温轻柳介绍了一遍异能组的薪资待遇方面,并签定几份纸质合约。
  苏浩用视角余光扫了眼,发现薪资待遇果真比他签的那份高出一大截,而且一入职就是三级成员!特殊型和普通型异能者的待遇差距可见一斑。
  “发现一名异能者的贡献积分是5点,介绍其加入异能组,额外再加5点积分……”
  签完合同,邢组长望了苏浩一眼,笑道:“小苏可以啊,加上中午抓捕那只小精怪的20点积分,你这才入职第一天就离二级成员不远了,”
  “运气好而已。”
  苏浩看了眼窗外天色:“组长,那我们先回了,等通知就行了是吧?”
  “恩。” ↑返回顶部↑

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